北京大学第六医院是全国唯一由国家卫生健康委直属（管）的三级甲等精神专科医院。医院集医疗、教学、科研、预防为一体，是世界卫生组织（WHO）北京精神卫生研究和培训协作中心，并同时拥有国家精神心理疾病临床医学研究中心与国家精神疾病医学中心两大国家级平台。医院在业界享有卓越声誉，连续15年蝉联中国医院“精神医学综合排行榜”及“专科声誉排行榜”首位，9次荣获科技量值精神病学学科年度第一。

北京大学第六医院精神药理研究室长期致力于抑郁症的机制研究与临床转化，整合分子遗传学、神经影像学、精神药理学及多组学技术，开展了一系列具有国际影响力的原创性研究。课题组已在Molecular Psychiatry、Biological Psychiatry、Cell Reports、Neuropsychopharmacology等顶尖期刊发表论文400余篇，单篇引用超过100次的11篇，并先后承担国家自然科学基金重点/面上项目、国家重点研发计划、北京市脑计划等多项重要课题。2020年，团队荣获北京市自然科学奖二等奖，并持续推进抑郁症诊疗标志物的基础研究与临床转化工作。2022年及2024年，团队的研究成果两度入选“北京神经精神领域科技成果TOP10”。

现因科研发展需要，招聘在精神病学、脑科学、人工智能、心理学、生物信息学、神经生物学、影像遗传学等相关领域具有扎实背景的博士后1名。

合作导师简介

李继涛，博士生导师，中国心理卫生协会生物心理学专业委员会委员，北京神经内科学会神经精神医学与临床心理专业委员会委员。主要从事青少年抑郁症病理机制与干预研究。主持国家自然科学基金（3项）、北京市自然科学基金（2项）和首都卫生发展科研专项（2项）。作为学术骨干参与国家重点研发计划、国家自然科学基金重点项目、北京市脑计划等。目前以主要作者身份在Molecular Psychiatry、Cell Reports、Neuropsychopharmacology、Translational Psychiatry等杂志发表SCI论文60余篇。

研究方向

1. 抑郁症的神经生物学机制及其环路调控。

2. 基于多模态数据的抑郁症客观诊断与疗效预测标志物研究。

招聘条件

1. 已获得或即将获得博士学位，年龄不超过35周岁，身心健康，对科研充满热情;

2. 具有精神病学、神经科学、心理学、生物信息学、分子生物学、影像学等相关学科背景的申请人优先考虑;

3. 博士期间以第一作者发表过SCI论文，具备扎实的科研能力和良好的学术潜质;

4. 严谨求实、积极协作，具有开拓精神和团队合作意识;

5. 符合北京大学第六医院有关博士后管理的规定。

相关待遇

1. 薪酬福利

（1）普通博士后年薪约23万元（税前），博雅博士后年薪约30万元（税前）；

（2）在站期间根据科研成果，提供额外绩效奖励，在站第3年的优秀博士后基本年薪提高2万元；

（3）博士后在站期间可以负责人身份申请各级科研项目。

2. 全方位的保障与福利

（1）可申请博士后公寓，符合条件者享有优先入住权；

（2）非京籍博士后可将户口迁至北京大学医学部集体户。博士后出站满足落户条件的，其配偶、子女户口可以随迁；

（3）符合属地子女入园、入学政策的博士后，凭全国博管办介绍信可以办理子女入幼儿园、上小学和初中。

3. 高起点的科研平台与成长环境

（1）依托国家临床医学研究中心，对接前沿课题与多学科协作网络；

（2）与国际顶尖团队合作交流，参与高水平学术项目

（3）开放、协作的学术氛围，助力你快速成长为独立研究者。

申请方式

请将以下材料发送至ljt_102124@163.com，邮件主题请注明：“博士后申请+姓名+研究方向”:

1. 个人简历（包括教育背景、科研经历、发表论文、获奖情况等）；

2. 两封专家推荐信（含博士导师推荐信）；

3. 其他可体现科研能力的材料。

我们将择优邀请面试，并按北京大学第六医院博士后进站程序办理入职。