医院新闻
北京大学第六医院毕业生就业促进交流会圆满举办
为贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实“教育、科技、人才”三位一体部署,响应加快建设教育强国、科技强国、人才强国的号召,2023年11月30日,北京大学第六医院教育处、研究生一支部和机关二支部携手举办了毕业生就业促进交流会,旨在帮助毕业生明确人生目标,解答就业困惑,完善职业规划,拓宽就业思维。
本次会议由北京大学第六医院教育处处长唐妮主持,北京大学第六医院副院长司天梅和北京大学第六医院副书记刘靖致辞,邀请了北京大学医学部学生就业指导服务中心主任郑辉,无锡市精神卫生中心院长兼党委副书记殷崎涛、武汉市精神卫生中心副院长钟宝亮、南京脑科医院人事科科长魏燕、北京安定医院人力资源处副处长刘帅、深圳市康宁医院人力资源部部长王荣业、北京大学第六医院人事处助理研究员栾先国为学生们介绍和分享全国不同医院的最新就业资讯与岗位需求。深圳康宁医院陈伟新副院长、北京安定医院张明敏老师、北京大学第六医院马宁副研究员、北京大学第六医院研究生班主任刘璐副研究员在现场为同学们领航,旨在提供全面的就业信息。
会议致辞
北京大学第六医院司天梅副院长首先代表北京大学第六医院全体师生,向各位嘉宾表示热烈欢迎和由衷感谢,强调北京大学第六医院非常重视精神医学的发展,致力于精神卫生领域的人才培养,并着重介绍北京大学第六医院就业工作开展情况。希望通过本次就业促进交流会,促进学生和用人单位共同找准结合点,达成多方共赢的效果。
北京大学第六医院刘靖副书记阐述了精神医学人才在国内较为稀缺,北京大学第六医院培养精神医学人才的模式,旨为祖国精神卫生事业高质量发展提供强大的人才储备。今天的就业促进交流会旨在为毕业生和用人单位搭建一个沟通交流、信息共享、合作共赢的桥梁,希望同学们更加深入了解就业形势,对就业前景具有信心,对未来职业合理规划。
就业政策及相关流程解读
北京大学医学部学生就业指导服务中心郑辉主任表达了自己对同学们的深切关注,就最新就业政策、就业信息获取、校园招聘会、就业流程和三方协议等就业相关知识进行了详细解读,引导同学们树立正确的择业观和就业观,并且欢迎同学们主动和就业指导中心沟通和交流,就业指导中心会及时跟进,帮助同学们解决就业过程中的问题。
单位招聘宣讲
无锡市精神卫生中心殷崎涛院长向同学们介绍了无锡市精神卫生中心是三级甲等精神病专科医院及其在临床、教学、科研、防治、康复等多方面综合实力水平情况,此外,还针对招聘岗位、就业前景和福利待遇进行了详细说明并表达了无锡市精神卫生中心求贤若渴,期待同学们加入。
武汉市精神卫生中心钟宝亮副院长向同学们介绍了武汉市精神卫生中心的基本情况、发展历程和临床业务能力、科研成果奖励等方面,他表示随着新院区的建设竣工,医院将开启更高水平的就业前景和发展,也将为精神医学人才的就业和发展提供更加广阔的空间与平台。
南京脑科医院人事科魏燕科长指出南京脑科医院的综合实力较强,并就医院的医疗、康复、预防、教学、科研、司法鉴定等方面进行了详细汇报交流。魏燕科长还为同学们详细解读了招聘岗位、招聘条件、薪资水平和职工保障等最新就业资讯。
北京安定医院人力资源处刘帅副处长介绍了北京安定医院的临床业务、教学工作、学科建设、及人才引进计划。医院不仅为职工们的职业发展搭建夯实的科研平台,提供丰富的临床资源,帮助职工们在就业后实现职业价值,还为职工的健康、住房以及饮食提供人性化服务。
深圳市康宁医院人力资源部王荣业部长从医院概况、科室设置、医疗业务、专业技术、岗位招聘、薪资福利、晋升机制等多方面介绍了深圳市康宁医院的基本情况,并着重阐述了深圳市人才引进政策和医院的人才引进计划,表示希望通过本次交流加深双方的了解,吸引更多精神医学人才加入深圳市康宁医院。
北京大学第六医院人事处栾先国助理研究员指出北大六院临床博士后项目旨在培养能够站在临床医学理论和实践前沿,发现和解决临床医学重大和疑难问题,取得原创性成果的一流人才,并向同学们详细介绍了进站基本条件、招收程序、薪酬待遇、以及住房、户口、子女入学、基金申请等福利待遇。
互动交流
本次就业促进交流会现场气氛热烈,同学们热烈反响并积极提问,针对同学们最关心的薪资待遇、招聘条件、晋升制度、人才策略等问题,北京大学第六医院的老师们和各用人单位的嘉宾们与同学们进行了深入的交流和探讨。
最后,北京大学第六医院教育处唐妮处长表示,本次就业促进交流会是一个宝贵的交流沟通平台,帮助毕业生深入认识就业形势,为毕业生未来职业规划提供了参考,同时强调了“打铁还需自身硬”,希望同学们在校期间加强专业知识储备和技能培养,将来为精神医学事业贡献自己的力量。
在北京大学医学部学生就业指导服务中心的指导和大力支持下,本次就业促进交流会成功举办。北京大学第六医院将进一步贯彻和落实党中央、国务院关于高校人才培养政策和毕业生就业工作的决策部署,加强与省内外医院和事业单位之间的合作联系,为学生提供精准化、体系化、高质量的就业服务。